SANTÉ / SÉCURITÉ / ENVIRONNEMENT Construire une démarche environnementale Guide pratique de la norme ISO 14001 version 2015 Les outils indispensables pour réussir sa certification Pour qui Programme 3/ Leadership et planification 4/ Supports et maîtrise des n Responsable et coordinateur 1/ Enjeux de l’ISO 14001V2015 (Chapitres 5 et 6) activités opérationnelles environnement. n Les objectifs visés, la notion de nLe rôle moteur de la direction� (Chp 7a et 8) n Responsable du projet de certification performance environnementale� nClarifier les rôles, responsabilités� nAdapter les ressources ISO 14001V2015. n Vocabulaire et concepts clés� L’implication des managers� matérielles et immatérielles� n Auditeur ISO 14001. n Rappels sur la réglementation n Réaliser une analyse initiale des n Construire un système Enjeu : Acquérir les fondamentaux environnementale� impacts en s’appuyant sur le documentaire adapté (notion nPrincipes clés des 10 chapitres� cycle de vie du produit� d’informations documentées, 2/Analyse du contexte (Chap 4) n Repérer les priorités, formuler procédures, enregistrements)� Prérequis nCompréhension du contexte une politique environnementale� n Assurer la compétence, la n La formation "Réglementation interne et externe de l’entreprise�n Formaliser un programme sensibilisation du personnel� environnementale - Niveau 1" (réf. 2477) est n I dentifier, écouter les parties d’actions (objectifs, cibles, n Le plan de communication� un excellent préalable. intéressées� ressources, suivi…)� n Maîtrise opérationnelle : les n Raisonner risques/opportunités� n Les obligations de conformité� bonnes pratiques terrain (en Objectifs n Définir le périmètre d’application� situation normale et d’urgence)� n Connaître et savoir interpréter les exigences 5/ Évaluation de la performance de la norme ISO 14001 version 2015. Points forts / Moyens pédagogiques et amélioration (Chap 9 et10) n I dentifier les moyens concrets pour y nMettre en place les contrôles, les répondre dans le cadre de son activité. n Le+ digital : quiz de validation des connaissances interactif� indicateurs clés� Les audits pour n Acquérir les outils et indicateurs de mesure n Mise à disposition d’un plan d’action ISO 9001 sous excel pour vous progresser� pour réussir une certification ISO 14001. aider à la mise en œuvre� n La remise de la norme ISO 14001 et d’une documentation n Réagir face à une non- opérationnelle reprenant des fiches outils (procédures, tableau de bord, conformité� Déclencher les programme environnementaux etc�)� actions correctives� n Une approche pragmatique : chaque participant construit son plan n Organiser les Revues de direction d’actions individuel pour stucturer sa démarche� 6/ Réussir sa certification n Chaque exigence de la norme ISO 14001 V2015 est décryptée et argumentée d’exemples concrets�� ISO 14001 V2015 3jours (21h présentiel ) Paris Réf� 4524 25 mars > 27 mars 1 770 €HT 20mai > 22mai 57 € ParisHT 4nov >6 nov 16déc >18 déc Système de Management de l’Énergie : améliorer la performance énergétique des bâtiments Anticiper la réglementation énergétique avec la norme ISO 50001 MIXTE Pour qui Programme n Les plans d’actions et les 4/ Maîtriser la veille n Directeur et responsable : Manager l’énergie à travers le indicateurs de suivi des réglementaire énergie dans - des Services Généraux ; référentiel ISO 50001 performances énergétiques� le cadre de l’iso 50001 - de l’environnement de travail ; 1/ Maîtriser les enjeux et n Les investissements pour réduire n Les solutions d’efficacité - des services immobiliers et ses adjoints. objectifs du système de les coûts� énergétique GTB/ GTC� n Responsable Qualité, Environnement. management de l’énergie 3/ Mettre en œuvre un système nLes solutions intégrées n Responsable Énergie. nLes exigences de la politique de management de l’énergie d’efficacité énergétique� n Toute personne chargée d’améliorer "énergie" de l’organisme� nL’association des acteurs 5/Mesure et reporting des l’efficacité énergétique. n La revue d’audit énergétique internes à la démarche� actions mises en œuvre Enjeu : Se perfectionner et l’analyse des performancesénergétiques�n Les informations nécessaires àl’évaluation et au contrôle� nLe dispositif réglementaire�Le protocole de Mesure et n Prérequis n Les outils de l’analyse n Le choix des actions sur les Vérification� énergétique� installations, les équipements, lesn Le choix et le suivi du protocole n Avoir une 1ère expérience de l’immobilier 2/ Identifier les actions pratiques… IPMVP� ou des Services Généraux en entreprise. d’amélioration de l’efficacité n La mise en œuvre des plansn La validation de l’atteinte des Objectifs énergétique prioritaires d’actions, la revue de direction� objectifs fixés� n I dentifier les priorités d’actions à fort 6/ Activités à distance potentiel d’économie d’énergie. n Découvrir un sujet en lien avec n Piloter un système adapté de management Points forts / Moyens pédagogiques votre formation : de l’énergie. n Deux jours pour s’approprier la mise en œuvre d’un système de - un module e-learning "La n Savor comment déployer un système dei management de l’énergie dans l’entreprise et comment la norme ISO planification du projet" ; management de l’énergie. 50001 facilite cette mise œuvre� - un module e-learning "Etablir n Tenir compte de l’existant et des spécificités n Trois modules e-learning sur la "planification", le "budget" et le budget du projet" ; locales (bâtiments existants, travaux "l’anticipation des risques" d’un projet permettent à l’apprenant de - un module e-learning neufs…). s’approprier les étapes clés d’un projet pour réussir le déploiement du "Anticiper les risques d’un SME� projet"� 2jours (14h présentiel ) +activités à distance (en complément) Paris Réf� 7814 11 avr> 12 avr 1 400 €HT 20mai > 21 mai 38 € ParisHT 26sep >27 sep 19 déc >20 déc Conseils et inscriptions au01 55 00 90 90 ❘ www.cegos.fr © Cegos 2019 Toutes nos formations sont réalisables dans votre entreprise à la date qui vous convient. 1001