COACHING PROGRAMME COURT PROGRAMME COURT EXECUTIVE COMPÉTENCE COACH : L’ESSENTIEL DU COACHING Développer et maîtriser la posture coach dans sa pratique professionnelle. Cette formation permet à des personnes exerçant une activité relationnelle, d’optimiser et rendreplus efficiente leur action. La nature de cette formation est expérientielle et privilégie, au delà des apports méthodologiques, les mises en situations où les participants peuvent éprouver la posture coach et l’intégrer dans leur pratique. OBJECTIFS • S’approprier la posture et les outilsdu coaching • Former des professionnels à la pratique du coachingdans l’exercice de leurs missions • Retrouver le plaisir de la relation professionnelle proche et respectueuse PROGRAMME Module 1 Présentations croisées Le marché du coaching et les différentes approches Module 2 Les fondamentaux de la posture de coach : écoute / reformulation questionnement Module 3 Coaching & connaissance de soi Autodiagnostics et élaboration d’un plan d’évolution personnel Module 4 Méthodes et outils nécessaires à la posture de coach rincipaux outils et exercices prSensibilisation aux p atiques Module 5 La posture de coach avec une personne Direction Académique Simulations à partir de situations réelles apportées par Gérard Monpin les participants Professeur affilié, Module 6 La posture de coach, un nouveau style de management de la relation HEC Paris Executive Education Élaboration d’un plan de développement individuel pour prendre la Valérie Prudont posture de coach dans l’exercice de son métier Intervenante, HEC Paris Executive Education PÉDAGOGIE Durée La dynamique créée favorise les échanges entre participants occupant 12 jours en 6 modules de 2 jours alternativement des positions de coach, de coaché et d’observateur. 1 session en mars 2020 Les apports conceptuels et méthodologiques sont répartis entre les modules et font l’objet d’application à partir des situations concrètes Frais de formation* fournies par les participants. Les formateurs permanents assurent Tarif Adhérents : 4 620 € la régulation du groupe, tout en apportant à chacun, une attention Tarif non-Adhérents : 6 240 € particulière. Contact PROFIL DU PARTICIPANT Pour plus d’information inter-inscription@hec.fr Responsables des ressources humaines ; managers désireux de pratiquer le coaching avec leurs équipes ; consultants et formateurs en conduite du changement ; spécialistes de la relation d’aide et médiateurs ; * Prix net, HEC Paris n’étant pas assujettie à la TVA. toute personne qui souhaite enrichir sa pratique par la posture de coach. Les déjeuners des jours de formation, les frais d’hébergement et les dîners éventuels ne sont pas compris. Prix, dates, équipes pédagogiques et contenu des programmes sont susceptibles de changer. Dernières mises à jour sur : www.hec.edu 98 HEC PARIS EXECUTIVE EDUCATION - WWW.HEC.EDU