Actualidad El empleo en el sector de la moda crece ligeramente Textil, confección y cuero y calzado han alcanzado en el último trimestre del año una media de 124.296 afiliados, con una recuperación mensual moderada en comparación con 2023 y 2024; todos los nuevos puestos fueron asalariados. El textil perdió 75 empleos respecto a octu- bre y 491 frente al mismo mes del año pasado, totalizando 44.905 profesionales, mientras que la confección redujo su plan- tilla en 142 trabajadores respecto a octubre y 1.130 frente a noviembre de 2024, hasta 43.159 empleados. Este desempeño se produce en un con- texto más favorable para el mercado laboral español en general, donde la pérdida de puestos fue de apenas 14.000 frente al mes anterior, la mitad de lo registrado hace un año. La diferencia sugiere que la industria textil y del calzado enfrenta desafíos espe- cíficos, vinculados a competencia interna- cional, presión sobre los márgenes y adap- tación a nuevas tendencias de consumo y digitalización. El impacto económico de esta evolución EN EL ÚLTIMO TRIMESTRE, tomando se observa que los nuevos puestos se con- es relevante. La industria de la moda es como referencia el mes de noviembre, la centraron únicamente en el régimen gene- estratégica para España, no solo por su industria de la moda en España registró ral. Los 21.202 autónomos, en cambio, se peso en el empleo, sino también por su un crecimiento moderado, reflejando un mantuvieron estables. Esto indica que la contribución al PIB, las exportaciones y la ritmo contenido en la creación de empleo. contratación asalariada presenta cierta proyección internacional de las marcas Según los últimos datos de afiliación a la movilidad, mientras que los trabajadores nacionales. La moderación en la creación Seguridad Social, el número medio de afi- independientes, históricamente relevantes de puestos puede reflejar dificultades en liados durante este período fue de 124.296 en moda y confección artesanal, mantienen la cadena de suministro, aumento de costes trabajadores, considerando las altas y bajas cifras constantes, limitando la expansión de producción y transición hacia modelos registradas a lo largo del mes. Este incre- total del empleo. sostenibles y digitales. mento, apenas 894 más que en el trimestre Dentro del sector, cuero y calzado des- De cara a 2026, los analistas destacan anterior, se sitúa por debajo de la recupe- tacó como el subsector más dinámico, que la recuperación dependerá de la capa- ración observada en los mismos períodos con la creación de 1.112 puestos, alcan- cidad del sector para adaptarse: inversión de 2023 y 2024, cuando se crearon 1.210 y zando 36.231 afiliados. Sin embargo, esta en innovación y digitalización, diversificación 1.513 empleos, respectivamente. En tér- cifra sigue por debajo de los niveles de de mercados, impulso a la moda sostenible minos interanuales, el sector cuenta con noviembre de 2024, con 2.036 trabajadores y políticas de retención del talento. Sectores un 2,9% menos de plantilla, equivalentes menos, un descenso del 5,3%. Por su dinámicos como el calzado podrían liderar a 3.815 trabajadores menos, la caída más parte, textil y confección, que concentran la recuperación, mientras que textil y con- significativa del año hasta ahora. la mayor parte del personal, registraron fección deberán reforzar estrategias para Al analizar la composición del personal, estabilidad relativa o ligeros retrocesos. mantener competitividad y empleo. 14 FORNITURAS