Améliorer et simplifier le recours à la CMU-C et l’ACS La couverture maladie universelle complémentaire BÉNÉFICIAIRES DE LA CMU-C BÉNÉFICIAIRES DE L’ACS (CMU-C) est une couverture maladie complémentaire gratuite destinée à faciliter l’accès aux soins des personnes 2017 2017 disposant de faibles ressources et résidant en France de façon stable et régulière. Il existe trois conditions pour bénéficier de la CMU-C : • résider en France de façon stable depuis plus de 3 mois, • être en situation régulière, 2016 2016 • percevoir des ressources inférieures à un plafond fixé selon la composition de votre foyer. >POUR CONFIRMER SON ÉLIGIBILITÉ À L’ACS OU À LA CMU-C, IL SUFFIT D’UTILISER LE SIMULATEUR DE L’ASSURANCE MALADIE SUR AMELI.FR Prévenir la désinsertion professionnelle L’Assurance Maladie de Paris intervient pour faciliter le maintien dans l’emploi ou le reclassement dans un autre emploi des personnes en arrêt de travail. Une aide financière peut être octroyée aux assurés sous contrat de rééducation professionnelle ou en situation de réorientation professionnelle pendant un arrêt de travail. EN QUELQUES CHIFFRES Neuf réunions de communication sur les dispositifs de la prévention de la désinsertion professionnelle ont été organisées et également deux forums « Maintien dans l’emploi », deux matinées employeurs et une participation 61 ACTIONSDE REMOBILISATION au forum « Gardiens d’immeuble » organisé par le Servicede santé au travail ACMS. ont été réalisées en 2017 (vs. 37 en 2016) Parallèlement, 434 prises en charge ont été délivrées pour dans le cadre de la prévention de une entrée en centre de rééducation professionnelle (CRP) la désinsertion professionnelle dont : qui ont donné lieu à : • 15 primes de fin de stage versées aux assurés victimes 24 d’un AT/MP ayant suivi un stage de rééducation BILANS professionnelle pour un montant total attribué DE COMPÉTENCES de 39 014 €, • 4 stagiaires ont bénéficié du versement d’une indemnité 16 FORMATIONS FINANCÉES compensatrice reclassement professionnelle pour PENDANT L’ARRÊT DE TRAVAIL un montant de 3 054 €. 2 ESSAIS ENCADRÉS PERMETTANTDE TESTER LA COMPATIBILITÉ D’UN POSTE DE TRAVAIL AVEC SES CAPACITÉS RESTANTES 46 Rapport d’activité 2017 - CPAM de Paris