ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ORDINAIRE ET EXTRAORDINAIRE DU 24 MAI 2018 Cinquième résolution mandat pour l’exercice 2018, tels que détaillés dans ledit document. (Approbation des principes et critères de détermination, de répartition et d’attribution Septième résolution des éléments fixes, variables et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages (Approbation des éléments fixes, variables et de toute nature attribuables au Président du Conseil exceptionnels composant la rémunération totale et d’administration pour l’exercice 2018) les avantages de toute nature versés ou attribués L’Assemblée générale des actionnaires, statuant aux au titre de l’exercice 2017 à Monsieur Ian Meakins, conditions de quorum et de majorité requises pour Président du Conseil d’administration) les assemblées générales ordinaires, L’Assemblée générale des actionnaires, statuant aux Après avoir pris connaissance du chapitre 3 du conditions de quorum et de majorité requises pour document de référence de la Société pour l’exercice les assemblées générales ordinaires, clos le 31 décembre 2017, qui constitue le rapport sur Après avoir pris connaissance du chapitre 3 du le gouvernement d’entreprise, conformément aux document de référence de la Société pour l’exercice articles L.225-37 et L.225-37-2 du Code de commerce, clos le 31 décembre 2017, qui constitue le rapport sur et plus particul ièrement du paragraphe 3.2.2 le gouvernement d’entreprise, conformément aux « Politique de rémunération applicable aux dirigeants articles L.225-37 et L.225-37-2 du Code de commerce, mandataires sociaux pour l’exercice 2018 soumise à et plus particul ièrement du paragraphe 3.2.4 l’approbation des actionnaires (article L.225-37-2 du « Éléments fixes, variables et exceptionnels Code de commerce) », composant la rémunération totale et les avantages de toute nature soumis à l’approbation des actionnaires Approuve les principes et critères de détermination, (article L.225-100 du Code de commerce) », de répartition et d’attribution des éléments fixes, variables et exceptionnels composant la Approuve les éléments fixes,variables et rémunération totale et les avantages de toute nature exceptionnels composant la rémunération totale et attribuables au Président du Conseil d’administration les avantages de toute nature versés ou attribués au à raison de son mandat pour l’exercice 2018, tels que titre de l’exercice clos le 31 décembre 2017 à Monsieur 6 détaillés dans ledit document. Ian Meakins, Président du Conseil d’administration, tels que présentés dans le document de référence Sixième résolution de la Société pour l’exercice clos le 31 décembre 2017, section 3.2.4 « Éléments fixes, variables et (Approbation des principes et critères de exceptionnels composant la rémunération totale et détermination, de répartition et d’attribution les avantages de toute nature soumis à l’approbation des éléments fixes, variables et exceptionnels des actionnaires (article L.225-100 du Code de composant la rémunération totale et les avantages commerce) ». de toute nature attribuables au Directeur Général pour l’exercice 2018) Huitième résolution L’Assemblée générale des actionnaires, statuant aux (Approbation des éléments fixes, variables et conditions de quorum et de majorité requises pour exceptionnels composant la rémunération totale et les assemblées générales ordinaires, les avantages de toute nature versés ou attribués au Après avoir pris connaissance du chapitre 3 du titre de l’exercice 2017 à Monsieur Patrick Berard, document de référence de la Société pour l’exercice Directeur Général) clos le 31 décembre 2017, qui constitue le rapport sur L’Assemblée générale des actionnaires, statuant aux le gouvernement d’entreprise, conformément aux conditions de quorum et de majorité requises pour articles L.225-37 et L.225-37-2 du Code de commerce, les assemblées générales ordinaires, et plus particul ièrement du paragraphe 3.2.2 Après avoir pris connaissance du chapitre 3 du « Politique de rémunération applicable aux dirigeants document de référence de la Société pour l’exercice mandataires sociaux pour l’exercice 2018 soumise à clos le 31 décembre 2017, qui constitue le rapport sur l’approbation des actionnaires (article L.225-37-2 du le gouvernement d’entreprise, conformément aux Code de commerce) », articles L.225-37 et L.225-37-2 du Code de commerce, Approuve les principes et critères de détermination, et plus particul ièrement du paragraphe 3.2.4 de répartition et d’attribution des éléments « Éléments fixes, variables et exceptionnels fixes, variables et exceptionnels composant la composant la rémunération totale et les avantages de rémunération totale et les avantages de toute nature toute nature soumis à l’approbation des actionnaires attribuables au Directeur Général à raison de son (article L.225-100 du Code de commerce) », REXEL 2017 – DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 325