RESPONSABILITÉ D’ENTREPRISE Conclusion cause le fait que les Informations RSE, prises dans Sur la base de ces travaux, nous n’avons pas relevé leur ensemble, sont présentées de manière sincère d’anomal ie significative de nature à remettre en conformément aux Référentiels. Neuilly-sur-Seine, le 14 février 2018 L’un des Commissaires aux comptes PricewaterhouseCoopers Audit Christian Perrier Pascal Baranger Associé Directeur au sein du Département Développement Durable Annexe : Liste des informations que nous avons considérées comme les plus importantes Informations sociales : • Effectif total et la répartition des salariés par sexe, par âge et par zone géographique dont l’indicateur effectif total inscrit ; • Embauches et les licenciements dont l’indicateur nombre total de départs des employés en contrat permanent ; • Absentéisme dont l’indicateur taux d’absentéisme ; • Accidents du travail, notamment leur fréquence et leur gravité, ainsi que les maladies professionnelles ainsi que les maladies professionnelles, dont les indicateurs nombre d’accident du travail ayant donné lieu à un arrêt de travail, le nombre de jours de travail perdus suite à un accident de travail avec arrêt, le taux de fréquence des accidents du travail et le taux de gravité ; • Organisation du dialogue social, notamment les procédures d’information et de consultation du personnel et de négociation avec lui, dont le paragraphe sur les procédures collectives et les politiques en matière de soutien des employés affectés par une réorganisation, dont le paragraphe sur le processus d’évaluation de la performance des employés ; • Conditions de santé et de sécurité au travail • Politiques mises en oeuvre en matière de formation ; • Nombre total d’heures de formation. Informations environnementales : • Consommation d’énergie, les mesures prises pour améliorer l’efficacité énergétique et le recours aux énergies renouvelables, dont les indicateurs de consommations de gaz naturel, la consommation de fioul domestique, d’électricité, de diesel, d’essence et de GPL ; • Postes significatifs d’émissions de gaz à effet de serre générés du fait de l’activité de la société, notamment par l’usage des biens et services qu’elle produit, dont les indicateurs d’émissions directs du scope 1 et d’émissions indirects du scope 2 ; • Mesures de prévention, de recyclage, de réutilisation, d’autres formes de valorisation et d’élimination des déchets, dont les indicateurs de quantité totale de déchets générée, la quantité totale de déchets valorisés et le taux de valorisation ; • Consommation de matières premières et les mesures prises pour améliorer l’efficacité dans leur utilisation, dont les indicateurs de consommations de cartons, de consommation de films plastiques, d’emballages bois et le paragraphe sur les mesures de réduction de l’empreinte environnementale et la performance environnementale des opérations ; • Organisation de la société pour prendre en compte les questions environnementales et, le cas échéant, les démarches d’évaluation ou de certification en matière d’environnement ; • Actions de formation et d’information des salariés menées en matière de protection de l’environnement, dont le paragraphe sur les actions de formation engagées sur le sujet de l’environnement auprès des collaborateurs. Informations sociétales : • Prise en compte dans la politique d’achat des enjeux sociaux et environnementaux dont le paragraphe sur les fournisseurs et sous- traitants ; • I mportance de la sous-traitance et prise en compte dans les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants de leur responsabilité sociale et environnementale ; • Actions engagées pour prévenir la corruption, dont le paragraphe sur l’engagement éthique du Groupe Rexel. REXEL 2017 – DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 192